國考也玩內卷，超兩百萬人報考

由于畢業生人數的增加，客觀上提升了今年的國考報名人數。無論是單個崗位報考人數還是總人數，都有了明顯的上升。數據顯示，預計將有超過200萬人參加2022年的國考。

甚至有的熱門崗位報考人數已經達到2萬人，真的是萬里挑一！這個吸引了無數人飛蛾撲火的崗位就是西藏郵管局。

根據當地招生網站顯示，該崗位的實際報名比例為20000:1！成為同一時期國內最高報考比的崗位！

在驚訝之余，很多小伙伴也感覺到疑惑，這個崗位如果是在上海、北京等地的公務員的話并不稀奇，畢竟是一線大城市。

為何西藏的公職如此受歡迎呢？仔細觀察后，網友們得出了結論：這是一個三不限工作崗位。不限專業、年齡和戶口，如此寬泛的條件，自然吸睛無數。

為何大家都愿意報國考公務員？這些優勢讓人心動

工作內容輕松，壓力小：公務員工作比較清閑，甚至大家一度都認為就是喝茶看報。這與實際有所出入，公務員工作清閑卻是真實的。

一般的工作是朝九晚五，公務員是朝九晚四，有的是朝十晚四，過時不候。

除了一些基層工作有一定的工作壓力外，大部分的公務員都是固定工資，沒有績效考核，也沒有太多的工作壓力，這就使得整體的工作氛圍比較輕松。

工作穩定，俗稱鐵飯碗：事實上，公務員是最早被大家稱為鐵飯碗的工作，因為它無論何時何地，旱澇保收，只要不出現原則性錯誤，根本不用擔心被辭退的問題。

而且，由于工作壓力小，公務員人員流動也比較小，只要進入了體制內，基本上就等著養老了，不是一般的穩定。

因此，對于一些剛剛畢業的大學生來說，缺乏工作經驗，想要找到一份穩定、高收入、體面的工作，公務員無疑是最合適的。

福利待遇好，退休有保障：公務員的收入雖然說不上高，但至少要比一些私企好，況且，公務員最吸引人的是它的福利待遇和公積金。

有的崗位公積金高得嚇人，還每個月的房貸都是綽綽有余的。這對于私企的員工來說，是不敢想象的。

同時，公務員還有各種福利待遇、補貼，比如出行補貼、節假日福利、高溫補貼等等，待遇比較人性化。

更重要的是，公務員退休后，能夠拿到豐厚的養老金，有的人甚至比工資還要高，這是最吸引大家考公的原因之一。

每年一些考生都專門盯著三不限的崗位，即便報考比例高的驚人，還是一意孤行。

基于幸存者偏差，這部分考生總是抱著試一試、也許上岸的就是我等一些自我安慰的思想，不撞南墻不回頭，浪費時間浪費精力，最終一無所獲。

這些三不限工作，小編是不建議大家報考的。

由于門檻低，報考的人數眾多，就意味著競爭壓力非常大，即便是對自己非常有信心，想要上岸也不容易。

尤其是這種報考人數過萬的，不亞于再次參加一次高考，你怎么就有信心，自己就一定考第一呢？

這并非打擊大家的自信心，是希望能夠實事求是，選擇一些條件更加嚴苛的崗位，上岸也更加容易一些。

可能在一些人的心目中，總是嘗試一下。但這種嘗試一般都是賭運氣，希望自己是幸運兒。一旦無法上岸，就會抱怨自己的運氣不好，長此以往，就會心灰意冷。

畢竟，大家最終的目標只有一個——端上鐵飯碗。如果舍本逐末，選擇三不限崗位，恐怕最后只能國考一日游，結果差強人意。

小編想說，國考雖然好，但要量力而行。

最后想說：2022年國考在即，不斷刷新的報考人數告訴我們，三不限崗位雖然門檻低，但是競爭難度是大家難以想象的。因此，如果想要更加順利上岸，一定要選擇有門檻的崗位，成功才會更加容易。

【今日話題】報考公務員，是否應該選擇三不限崗位？

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